• Velar por el cumplimiento de la normativa general y específica que rigen el funcionamiento del Laboratorio Clínico y aquellas disposiciones impartidas por la Autoridad Sanitaria y normativa pertinente.
• Garantizar, el cumplimiento de normas técnicas asociadas al funcionamiento del laboratorio, el uso correcto y óptimo de los insumos, reactivos y equipamiento, estableciendo protocolos o actualizándolos, para asegurar el alcance de estándares de calidad.
• Dirigir el equipo de trabajo asignando funciones claras, tareas y carga laboral equitativa, propiciando canales de comunicación efectiva, trabajo en equipo, un clima laboral sano y fomentar el desarrollo de habilidades potenciales del personal a cargo, propiciando su actualización de conocimientos, continua y permanente.
• Realizar gestiones correspondientes con su subdirección para que el equipo de trabajo pueda contar con las condiciones óptimas para su desempeño, el stock necesario de reactivos, insumos y materiales, equipos en funcionamiento, infraestructura adecuada, elementos de protección personal etc. y así se pueda garantizar la prestación de servicios.
• Asesorar técnicamente a Unidad de Abastecimiento o a quien corresponda respecto de sus materias en lo que sea pertinente, por ejemplo, en la adquisición de insumos, equipamientos relacionados.
• Emitir los informes de resultados de análisis de las muestras y entregar la información que le sea requerida: examen con importancia clínica, valores críticos, rechazos de muestra.
• Elaborar informes periódicos con estadísticas, de vigilancia epidemiológica, estadísticas de uso de materiales, inventarios, cantidad de exámenes, resultados etc. IAAS
• Mantener los procesos técnicos y administrativos en cada área del laboratorio acorde a los protocolos de calidad (AOC 1.3, APL 1.2, APL 1.3, APL 1.4, APL 1.5, entre otros).
• Realización y validación de exámenes en las distintas áreas de trabajo.
• Realizar acompañamiento en la realización y envío de PEEC a Tecnólogo Médico de cada sección.
• Participar en Comité IAAS del hospital y otros relacionados con nuevas estrategias emanadas por MINSAL.
• Proporcionar información para programas de vigilancia epidemiológica a las autoridades correspondientes.
• Dirigir, coordinar y supervisar las actividades dentro del laboratorio con el fin de lograr mayor eficiencia y eficacia.
• Implementar y supervisar un adecuado aseguramiento de la calidad del Laboratorio Clínico que lidera.
• Mantener manuales actualizados de los diferentes procesos que maneja el Laboratorio Clínico.
• Velar por el oportuno y adecuado abastecimiento de insumos y reactivos para el normal funcionamiento de la unidad.
• Efectuar distribución de funciones y responsabilidades del personal de laboratorio de acuerdo a las necesidades del Laboratorio Clínico y en caso de contingencias.
• Mantener coordinación con los demás servicios clínicos, unidades relacionadas al laboratorio.
• Promover un ambiente laboral seguro en coordinación con otras unidades del establecimiento.
• Colaborar con Dirección en la detección de necesidades, elaboración y seguimiento de proyectos, programas, detección de brechas.
• Realizar levantamiento de necesidades de capacitación de los funcionarios a su cargo.
• Dar cumplimiento a las normas de bioseguridad establecidas por la autoridad (MINSAL _ ISP) o en normativas vigentes.
• Implementar planes para la mejora continua de la prestación del servicio de laboratorio.
• Mantener un registro actualizado de dotación y mantención de bienes inventariables.
• Promover un ambiente laboral seguro y bien tratante en coordinación con otras unidades del establecimiento
• Apoyar clínicamente a la unidad cuando sea necesario.
• Realizar toda otra actividad que le encomiende su jefatura en virtud de sus facultades o en materias de su competencia.

a)    Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia;

b)    Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;

c)    Tener salud compatible con el desempeño del cargo;

d)    Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional que por la naturaleza del empleo exija la ley.

e)    No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones, y

f)     No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.

Por otro lado, y en virtud de la entrada en vigencia de la ley N°21.389 (que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o en los presentes cargos, la institución contratante deberá́ consultar si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan. La persona que figure en el registro deberá́ autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución respectiva proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario

• Título Profesional de una carrera de, a lo menos, diez semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional no inferior a un año, en el sector público o privado; o
• Título Profesional de una carrera de, a lo menos, ocho semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional no inferior a dos años, en el sector público o privado

• Curso gestión de procesos.
• Conocimiento de las normas técnicas que rigen al laboratorio.
• Manejo de tecnologías informáticas, idealmente saber utilizar programa TrackerCare-SIDRA.
• Conocimientos técnicos y administrativos del funcionario de un laboratorio clínico.  
• Conocimiento en hematología, química clínica, hormonas, bacteriología y TBC.
• Manejo nivel intermedio de Word, Excel, Power point, internet, otros.
• Curso bioseguridad en laboratorio clínico

La Unidad de Desarrollo Organizacional del Hospital Santo Tomás de Limache realizará la difusión de este proceso de reclutamiento en red del SSVQ a través de la página www.ssvq.cl a partir del 03 al 07 de noviembre del 2025, se recibirán los antecedentes al correo camila.cabezas@redsalud.gob.cl con asunto "Jefe/a Unidad de Laboratorio_Hospital Santo Tomás de Limache_Reclutamiento en red SSVQ"

Podrán postular personas que acrediten experiencia laboral vigente en la red del Servicio de Salud Viña Del Mar - Quillota Petorca (mediante certificado de relación de servicio).