TRABAJADOR/A SOCIAL DE GESTIÓN_ UNIDAD DE BIENESTAR SDGP_ RECLUTAMIENTO INTERNO

ANTECEDENTES GENERALES.

Cargo: Trabajador/a Social de Gestión
Calidad jurídica: Contrata
Grado E.U.S.: 15°
Vacante: 01
Horas semanales: 44 horas
Jornada: Diurna
Lugar de desempeño: Subdirección de Gestión y Desarrollo de las personas
Dependencia: Jefa Unidad de Bienestar
Renta bruta: $1.119.204
Plazo de postulación: Entre el 12 y 18 de mayo de 2021

OBJETIVO DEL CARGO.

Gestionar beneficios de afiliados al Servicio de Bienestar y programas transversales de la red SSVQ. Ser profesional de apoyo para la jefatura de la Unidad.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES DEL CARGO.

Evaluar Ayudas Médicas de los Afiliados/as a través de Informes Sociales.
Evaluación de préstamos afiliados/as a través de Informes Sociales.
Evaluar beneficios de acuerdo a la normativa legal vigente (Decreto 28/94 y Decreto 154/98)
Realizar evaluación y gestión de Fondos por Rendir.
Gestionar Cartas de garantía.
Coordinar y desarrollar el Programa Mamografía.
Realizar referencia técnica, junto a la Jefa de Bienestar, en la Mesa de Género institucional.
Subrogar a su jefatura en su ausencia.
Apoyar en tareas que le encomiende su jefatura.

REQUISITOS LEGALES.

Los postulantes deberán cumplir los requisitos de ingreso a la Administración Pública, establecidos en el Art. 12º de la Ley 18.834:

a) Ser ciudadano;
b) Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional que por la naturaleza del empleo exija la ley.
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones, y
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.

Requisitos específicos

Requisitos establecidos en el Decreto con Fuerza de Ley. Nº 8 del 30 de noviembre 2017 del Ministerio de Salud:
Título Profesional de una carrera de, a lo menos ocho semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocimiento por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.

Aspectos técnicos para el desempeño del cargo

Título Profesional de Trabajador/a Social.

Aspectos deseables

Experiencia previa en Servicio de Bienestar de una entidad pública.
Conocimientos en materia de Perspectiva de Género.
Manejo nivel usuario de Office (Excel, Word y Power Point).
Capacitación relacionada al cargo y función pública.
Competencias transversales del funcionario público

Compromiso con la Organización
Probidad
Orientación a la Eficiencia
Orientación al Usuario
Comunicación efectiva
Trabajo en equipo
Confianza en sí mismo
Adaptación al Cambio
Manejo de tecnologías de la información

Competencias específicas para el ejercicio del cargo
Compromiso con el aprendizaje
Planificación y Organización
Destreza Social
Proactividad
Resolución de Problemas

PROCEDIMIENTO DE POSTULACION.

Difusión y Publicación de la pauta

La Subdirección de Gestión y Desarrollo de las personas del Servicio de Salud Viña del Mar - Quillota realizará la difusión de la presenta Pauta, a través de la página web del Servicio de Salud www.ssvq.cl y correo masivo de la Unidad de Ciclo de Vida.

Orden en la entrega de Antecedentes

Los interesados deberán presentar con el siguiente ordenamiento, los siguientes antecedentes:

Ficha de postulación, según formato publicado en la web del Servicio de Salud.
Currículo Vitae ciego actualizado, según formato publicado en la web del Servicio de Salud.
Fotocopia simple de Título Profesional de Trabajador/a Social/ Asistente Social.
Certificado que acredite relación laboral vigente con algún establecimiento de la Red SSVQ, al momento de postular.
Fotocopia simple de los certificados de actividades de Capacitación y Formación de Postgrado realizados, pertinentes al cargo.

De la entrega de antecedentes

Los interesados que reúnan los requisitos podrán enviar sus antecedentes al correo electrónico reclutamiento.dss@redsalud.gov.cl, reuniendo todos los documentos EN UN SOLO ARCHIVO PDF, indicando en el asunto del mensaje el cargo al que postula.

Sólo serán consideradas dentro del proceso de selección aquellas postulaciones recibidas en las fechas establecidas en el cronograma y que cuenten con todos los antecedentes solicitados en este punto (6.2.) de la presenta Pauta. No se recibirán postulaciones, ni tampoco se recepcionarán antecedentes fuera del plazo establecido para ello. Por lo tanto, los postulantes que no adjunten todos los antecedentes solicitados hasta el día y fecha que se indica en el cronograma, quedarán fuera del proceso de selección.

Las consultas sobre el proceso de postulación, como el estado de avance del proceso podrán canalizarse sólo a través de correo electrónico dirigido a reclutamiento.dss@redsalud.gov.cl