ANTECEDENTES GENERALES.

Cargo: Profesional de Calidad y Seguridad del Paciente
Calidad Jurídica: Contrata
Grado E.U.S.: 09
Vacante: 01
Horas semanales: 44 horas
Lugar de desempeño: Dirección de Servicio de Salud Viña del Mar-Quillota
Dependencia: Jefe Unidad de Calidad y Seguridad del Paciente
Plazo para postular: Hasta las 16:00 horas del 15 de Julio de 2019 a través del Portal de Empleos Públicos www.empleospublicos.cl

OBJETIVOS DEL CARGO.

•  Asesorar, planificar, organizar y controlar los procesos, procedimientos y actividades relacionados con la gestión de la calidad, con el objetivo de garantizar el cumplimiento de sus Estándares y Normas, así como favorecer la mejora continua de los procesos asistenciales.

FUNCIONES DEL CARGO.

•  Mantener y gestionar registros actualizados de las Autorizaciones Sanitarias, normas técnicas y fiscalizaciones por cada establecimiento de la Red del SSVQ.
•  Elaborar informes periódicos relacionados a las autorizaciones sanitarias estableciendo prioridades de acuerdo a los lineamientos directivos.
•  Cumplir funciones como encargado de Tecnovigilancia, en cumplimiento de la norma vigente.
•  Apoyar en labores administrativas en las diversas actividades que debe cumplir la unidad
• Apoyar en la implementación de los estándares de calidad dentro de los equipos hospitalarios.
• Asesorar y supervisar en el proceso de acreditación de prestadores institucionales y en el cumplimiento de las diversas características que deben cumplir los establecimientos de la Red (Hospitales y APS) para la Acreditación de Prestadores Institucionales de Salud.

REQUISITOS.

Requisitos Legales:

Los postulantes deberán cumplir los requisitos de ingreso a la Administración Pública, establecidos en el Art. 12º de la Ley 18.834:

a) Ser ciudadano;
b) Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional que por la naturaleza del empleo exija la ley.
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones, y
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.

Requisitos específicos:

Los requisitos establecidos en el Decreto con Fuerza de Ley. Nº 08 del 30 de noviembre de 2017 del Ministerio de Salud:

i) Título Profesional de una carrera de, a lo menos, diez semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional no inferior a tres años, en el sector público o privado; o,
ii) Título Profesional de una carrera de, a lo menos, ocho semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional no inferior a cuatro años, en el sector público o privado.

Aspectos Deseables:

• Título Profesional de Tecnólogo/a Médico, Ingeniero/a Biomédico o carrera profesional acorde a las características del cargo.
•  Experiencia previa de al menos 5 años en un Hospital Público.
•  Contar con experiencia activa en al menos 3 años de experiencia en materias de calidad y seguridad del paciente.
•  Haber participado activamente Proceso de Acreditación de Prestadores Institucionales de Salud.
•  Conocer materias relacionadas a la normativa vigente relacionada a las Normas Técnicas Básicas y Autorizaciones Sanitarias.
•  Conocer la normativa vigente de Tecnovigilancia.
•  Conocimiento en el manejo de la normativa relacionada a la Acreditación de Prestadores Institucionales de Salud.

Competencias para el ejercicio del cargo.

Competencias Transversales del Funcionario Público.

I. Compromiso con la Organización
II. Probidad
III. Orientación a la Eficiencia
IV. Orientación al Usuario
V. Comunicación efectiva
VI. Trabajo en equipo
VII. Confianza en sí mismo
VIII. Adaptación al Cambio
IX. Manejo de tecnologías de la información

Competencias Específicas para el Desempeño del Cargo

1. Proactividad
2. Capacidad de análisis
3. Relaciones interpersonales
4. Tolerancia a situaciones críticas
5. Resolución de problemas

PROCEDIMIENTO DE POSTULACION.

Difusión y Publicación de Bases:

La Subdirección de Gestión y Desarrollo de Personas del Servicio de Salud Viña del Mar - Quillota realizará la más amplia difusión de la presente Pauta a través la página web del Servicio www.ssvq.cl y el Portal de Empleos Públicos www.empleospublicos.cl

De la entrega de antecedentes:

Las personas interesadas en postular deberán hacerlo a través del Portal de Empleos Públicos, para lo cual deberán registrarse previamente como usuarios de éste, completar el Curriculum Vitae del Portal (en el menú MI CV, en VER CV) y adjuntar los documentos solicitados a continuación:

Los antecedentes requeridos para postular a este proceso son:

•  Currículum vitae otorgado por el portal de Empleos Públicos.
•  Certificado que acredite nivel educacional, acorde al cargo de acuerdo a lo descrito en el punto 5.3.
• Certificados que acrediten experiencia profesional previa, de acuerdo a lo que indican los Requisitos legales específicos de esta Pauta (punto 5.2).
• Copia de Certificados que acrediten capacitación, Postítulos y/o postgrados, según corresponda.
• Certificado de inscripción en la Superintendencia de Salud (sólo si corresponde de acuerdo al título).

Los documentos antes señalados, se deben ingresar en el mismo Portal de Empleos Públicos, en la opción "adjuntar archivos". Al momento de formalizar su postulación al cargo, se le asignará un ticket de validación. Si el postulante no adjunta los documentos requeridos, el sistema no le habilitará la opción de postular, quedando imposibilitado de aplicar a la convocatoria.

A la fecha de cierre de la recepción de las postulaciones al proceso de selección, las personas interesadas deberán haber acreditado por completo todos sus antecedentes y requisitos solicitados.

Se informa a los postulantes, que los antecedentes curriculares serán evaluados con el formato de "CV online" del Portal de Empleos Públicos, disponible en su cuenta personal en "mis datos". Es por ello que se sugiere mantener actualizada la información curricular en su "CV online"
Quienes no presenten sus antecedentes con este formato, no serán considerados "admisibles" en el proceso

Los/as postulantes que presenten alguna discapacidad que les produzca impedimento o dificultades en la aplicación de los instrumentos de selección que se comúnmente se administran, deberán informarlo en la ficha de registro o ficha de postulación, para adoptar las medidas pertinentes, de manera de garantizar la igualdad de condiciones a todos/as los/as postulantes que se presenten a este proceso de selección.

Los(as) postulantes son responsables de la completitud y veracidad de la información que presentan. Los(as) postulantes que no adjunten los antecedentes requeridos quedarán fuera del proceso.

El proceso de selección podrá ser declarado desierto por falta de candidatos idóneos, entendiéndose por éstos aquellos candidatos(as) que no cumplan con el perfil y/o requisitos establecidos.

Las consultas sobre el proceso de postulación, como el estado del concurso podrán canalizarse sólo a través de correo electrónico dirigido a reclutamiento.dss@redsalud.gov.cl