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Servicio de Salud

Viña del Mar - Quillota

Viernes 18 de noviembre de 2022

ASESOR/A DE GESTION DE RIESGO EN EMERGENCIAS Y DESASTRES-HOSPITAL SEGURO Y ASESOR/A DE APOYO DE DEPARTAMENTO DE GESTIÓN DE URGENCIAS Y DESASTRES_ SERVICIO DE SALUD VIÑA DEL MAR QUILLOTA_ RECLUTAMIENTO INTERNO

ANTECEDENTES GENERALES

Cargo: ASESOR/A DE GESTION DE RIESGO EN EMERGENCIAS Y DESASTRES-HOSPITAL SEGURO Y ASESOR/A DE APOYO DE DEPARTAMENTO DE GESTIÓN DE URGENCIAS Y DESASTRES

Vacante: 01

Calidad jurídica: Contrata

Horas: 44 horas semanales

Grado EUS: 10°

Renta bruta: $1.832.242

Lugar de desempeño: DIRECCION DEL SERVICIO DE SALUD VIÑA DEL MAR QUILLOTA

Dependencia: DEPARTAMENTO DE GESTION DE URGENCIAS Y DESASTRES

Periodo de postulación: Entre el 18 de noviembre y 24 de noviembre de 2022 

OBJETIVO DEL CARGO. 

Asesorar al Servicio de Salud Viña del Mar Quillota, en la formulación, aplicación, control y articulación de todas las medidas para una eficiente Gestión Integral del Riesgo para disminuir efectos sobre la población, funcionarios e infraestructura sanitaria que puede afectar a la red ante emergencias y/o Desastres

Asesorar y colaborar al Departamento de Gestión de Urgencias en el cumplimiento de estrategias e indicadores para la Red Integrada de Urgencias. 

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES. 

  1. Asesorar y evaluar la estrategia de Establecimientos de Salud de Seguros MINSAL y OPS Chile y velando por el cumplimiento de la aplicación del Índice de Seguridad Hospitalario a los recintos asistenciales. 
  1. Asesorar, elaborar documentos, planificar, articular, coordinar y gestionar Emergencias y Desastres del Servicio de Salud Viña del Mar Quillota, dedicadación 24/7 cada vez que se requiere desde MINSAL, Seremi de Salud, Delegación y otras instituciones que requieran datos y acciones durante eventos de emergencias que afectan la red asistencial. (Despliegue en terreno y en forma virtual) 
  1. Asesorar a todos los establecimientos del Servicio de Salud Viña del Mar Quillota, incluyendo la atención Primaria de Salud, respecto a los planes de Gestión Integral del Riesgo de Emergencias de establecimientos de salud, en aspectos internos y externos de las amenazas que pudiesen afectar a los establecimientos de salud incluyendo aspectos relacionados con la adaptación al cambio climático y efectos en la salud de la población y enfoque de género en desastres.  
  1. Velar por el cumplimiento de los resultados esperados de eje estratégico 6 de la Estrategia Nacional de Salud de Emergencias y Desastres en el cumplimiento los indicadores anuales establecidos en los lineamientos estratégicos. 
  1. Monitorear funcionamiento y acceso plataforma de módulo de emergencias MIDAS (Modernización de Información Digital de la Autoridad Sanitaria) mantención de usuarios, buen uso de la plataforma, elaboración de reportes de situación, información,  consolidación de EDANES (evaluación de daños y necesidades) y actualización fichas de recursos y capacidades de emergencias de establecimientos de salud. Además realizar mapeos georreferenciales para identificar amenazas de emergencias y/o desastres. 
  1. Coordinación central para los establecimientos en Formación y entrenamiento de simulaciones y simulacros de todos los establecimientos del SSVQ.

 

  1. Fortalecer la Gestión de Riesgos en los ámbitos de preparación, repuesta y recuperación inmediata del sector salud de la jurisdicción del Servicio de Salud Viña del Mar Quillota ante una emergencia y/o desastre. 
  1. Coordinar equipos en etapa de formación, entrenamiento y durante emergencias; como despliegue de Equipos de apoyo a la respuesta en salud mental de emergencias y desastres (ARSAM), equipos médicos de emergencias (EMT), reuniones con el Intersector para fortalecer los COGRID (Comité para la Gestión de Riesgos y Desastres) SSVQ y red asistencial, participar en la gestión de información de las Células de Información y Coordinación Médica (CICOM), participar en la coordinación y gestión de operativos sanitarios en salud de la jurisdicción del SSVQ 
  1. Consolidar y confeccionar reportes en situaciones de emergencias y desastres para presentar a autoridades del Servicio de Salud Viña del Mar Quillota y referentes Ministeriales de Emergencias y Desastres cada vez que la autoridad lo requiera. 
  1. Participar en mesa regional Técnica de Emergencias y Desastres Sector Salud y mesa técnica de comunicación del Riesgo en Emergencias y Desastres e interactuar con el Intersector en temáticas de emergencias como coordinación operativos sanitarios comunales, regionales y/o nacionales 
  1. Asesorar y supervisar en aspectos, normativas y orientaciones técnicas administrativas del proceso de urgencias de atención primaria, con visitas de acompañamiento, informes y gestión integral de la red. 
  1. Realizar labores administrativas en situaciones de normalidad en Departamento de Gestión de urgencias y Desastres (estadísticas, análisis de datos, elaboración de documentos, supervisiones, indicadores, participación de reuniones, proyectos, entre otros).. 

REQUISITOS.

Requisitos Legales:

Los postulantes deberán cumplir los requisitos de ingreso a la Administración Pública, establecidos en el Art. 12º de la Ley 18.834:

  1. Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia;
  2. Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
  3. Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
  4. Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional que por la naturaleza del empleo exija la ley.
  5. No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones, y
  6. No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.

Requisitos Específicos: 

Los requisitos establecidos en el Decreto con Fuerza de Ley. Nº 08 del 30 de noviembre de 2017 del Ministerio de Salud: 

  • Título Profesional de una carrera de, a lo menos diez semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente, y acreditar una experiencia profesional no inferior a 3 años en el sector público o privado. 
  • Título Profesional de una carrera de, a lo menos ocho semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente, y acreditar una experiencia profesional no inferior a 4 años en el sector público o privado.

Aspectos Técnicos para el desempeño del cargo:

  1. Título profesional de una carrera de a lo menos 8 semestres de duración, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocido por éste. 

 

Aspectos Deseables:

- Disponibilidad inmediata para reconvertir funciones durante una emergencia y/o desastres que requiera desplegar equipos en horario hábil e inhábil. 

- Manejo de crisis y emergencias para enfrentar y resolver situaciones complejas, siendo capaz de trabajar bajo presión, desarrollando cursos de acción efectivos y atingentes al marco normativo institucional. Se refiere al manejo estratégico de la información, análisis de la situación y desarrollo de planes para saber qué hacer, cómo reaccionar, a quién informar y cómo resolver el problema eventual

- Capacidad de elaborar y gestionar información en escenarios adversos

- Cursos o experiencia relacionadas a:

o             Hospital Seguro

o             Gestión de Emergencias y Desastres

o             Gestión Territorial en Emergencias y Desastres

o             Adaptación de Cambio Climático y efectos en salud en Emergencias y desastres

o             Redes integradas de Salud

o             Comunicación del Riesgo en Emergencias y Desastres

o             Equipos de Respuesta Sector Salud y Células de Información y Coordinación Médica CICIOM

o             Enfoque de Género en ciclo de Riesgos en Emergencias y Desastres

o             Intersectorialidad

o             Trabajo en red 

PROCEDIMIENTO DE POSTULACION.

Difusión y Publicación de Bases: 

   La Subdirección de Gestión y Desarrollo de Personas del Servicio de Salud Viña del Mar - Quillota realizará la más amplia difusión de la presente Pauta a través la página web del Servicio, www.ssvq.cl . 

Orden en la entrega de Antecedentes: 

Las personas interesadas en postular deberán hacerlo a través de correo electrónico a reclutamiento.dss@redsalud.gov.cl y reclutamiento.dssvq@gmail.com

Los interesados en postular deberán presentar los siguientes antecedentes: 

  1. a) Ficha de postulación (según formato entregado en web ssvq.cl)
  2. b) Currículum Vitae Ciego actualizado (según formato entregado en web ssvq.cl ).
  3. c) Certificado de título profesional acorde al cargo como las mencionadas en el punto 5.3 de esta Pauta.
  4. d) Certificado de relación de servicio y/o certificado que acredite experiencia profesional conforme con lo requerido por el Decreto de Fuerza de Ley del 30 de noviembre de 2017, para el grado ofrecido.
  5. e) Certificado de relación de servicio con algún establecimiento de la Red del SSVQ vigente al momento de postular.
  6. f) Fotocopia simple de los certificados de actividades de Capacitación y Formación de Postgrado realizados, pertinentes al cargo, realizados en los últimos 5 años. 

                A la fecha de cierre de la recepción de las postulaciones al proceso de selección, las personas interesadas deberán haber acreditado por completo todos sus antecedentes y requisitos solicitados. 

Las consultas sobre el proceso de postulación, como el estado del concurso podrán canalizarse sólo a través de correo electrónico dirigido a reclutamiento.dss@redsalud.gov.cl / reclutamiento.dssvq@redsalud.gov.cl